Factoring in der Zeitarbeit / im Personalleasing

Factoring - Zeitarbeit: Zeitarbeits-/Personalleasing-Unternehmen stehen in der Regel in der Problematik, dass ihre Aufwendungen zum allergrößten Teil aus Personalkosten bestehen. Löhne und Gehälter müssen ebenso wie Sozialversicherungsbeiträge und Lohnsteuern pünktlich gezahlt werden.

Dieser Pünktlichkeit schließen sich erfahrungsgemäß nicht alle Kunden mit dem Ausgleich ihrer Rechnungen an, so dass Liquiditätskrisen zur Tagesordnung der Branche gehören.

Factoring = Überlebensstrategie

Der regelmäßige Forderungsverkauf im Factoring schafft für Zeitarbeits-Unternehmen große Sicherheit, denn die zugehende Liquidität entsteht sofort nach Leistungs- und Rechnungserstellung, unabhängig von der Zahlungsmoral des Kunden.

Bisher in Anspruch genommene Kontokorrentkredite können zurückgeführt werden. Die dabei wegfallenden Zinskosten lassen sich leicht mit den Kosten des Factoring verrechnen.

Günstige Ausgangslage

Der begrenzte Dauerkundenkreis und die durchschnittliche Forderungshöhe sprechen für einen äußerst wirtschaftlichen Einsatz von Factoring. Die Kosten liegen in der Regel einiges unter den branchenüblichen Durchschnittssätzen.

Hinzu kommt, dass Auftraggeber Leihpersonal nur von wirtschaftlich soliden Anbietern nehmen wollen. Der Qualitätsfaktor „wir machen Factoring“ spielt in den vertraglichen Dauerbeziehungen und in der Neugewinnung von Personalleasing-Kunden daher eine bedeutende Rolle.

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